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何为“相宜杭州”?这场国际人才大会给出了答案

   日期:2024-11-27 08:30:52     浏览:0    评论:0    

“欲把西湖比西子,淡妆浓抹总相宜。”

如今,杭州正在重新定义何为“相宜”。在这里,人才能够乘潮扬帆,在勇立潮头中与城市共荣共生;在这里,人才能够诗意栖居,于此心安处间享城市雅韵宁和。作为自古以来的人文荟萃之地,杭州尚贤爱才的传统让“才以城聚 城以才兴”的理念不断拓展深化,而正拥有发展新机遇的杭州,也比任何时候都渴望人才、重视人才。

9月28日,2024杭州国际人才交流与项目合作大会在钱塘江畔正式启幕,杭州再次向全球高层次人才和高能级项目抛出“橄榄枝”、吹响“集结号”。此次大会聚焦“相宜杭州”,以“开放合作 创新创业”为主题,以吸引全球青年人才和扩大人才发展领域开放交流为重点,助力杭州成为全球人才心生向往、人生出彩创新创业新天堂。

何为“相宜”,为何“相宜”,如何“相宜”?

何为“相宜”

打造包容多元的开放之城

不论是钟情于杭州的诺贝尔化学奖获得者阿里耶·瓦谢尔,还是以苏东坡为偶像的科技公司创始人李文龙(Mitchell Nicholas),在他们谈及杭州时,都不约而同提到了“交融”二字。他们说这里是古典魅力和现代文明的共生之地,带给西方人无尽畅想;他们说这里是人文艺术和科技创新的共存之地,让自己在两个领域中自由穿梭。而他们,只是外籍人才选择杭州、扎根杭州的一个缩影。

在开幕式现场,大会发布了2023年度“魅力中国——外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”主题活动成果。前期,人力资源和社会保障部国外人才研究中心面向外籍人才开展问卷调查,从工作满意度、生活便利度、环境友好度三个维度对外籍人才的评价进行指标量化分析。调查结果显示,杭州已连续14年入选,今年名列第三,且在数字生活方面受到外籍人才的高度评价。

事实上,作为推动高质量发展的生力军,近年来杭州一直对国际化人才高度重视,而本次大会的各项活动,也更加突出人才的国际化特色,尤其注重吸引集聚国际青年人才。

大会期间,在欧美同学会总会指导下开展的“海外留学人员潮悦杭州行”活动,聚焦欧美同学会海归小镇建设,组织开展高能级双创大赛、职规沙龙、参访游学、创业职招、联谊座谈,启用青创综合体等形式多样、喜闻乐见的活动,进一步吸引、集聚优秀海外高层次人才。

来自澳大利亚悉尼大学的陈应楠是首次参与人才活动,谈及杭州人才环境,陈应楠坦言,杭州带给自己最直观的感受就是开放且包容。“杭州对高端人才有很强的吸引力,同时它的发展方向坚定而明确,这种充满活力的氛围与强烈的创新驱动,能够让世界各地的人才都找到发展机会。”陈应楠表示,“除此之外,本次大会针对人才所开展的系列活动领域涵盖之广、层次渗透之深,不仅展示了杭州在数字经济、创新技术和产业转型等方面的前沿发展,也体现了其对人才的重视和支持。”

与此同时,作为吸引人才和项目的重要载体,“创客天下·杭向未来 2024杭州市海外高层次人才创新创业大赛”也在同期举行。此外,大会期间还将举办外国人才、海归人才专场招聘会、“FIND HZ”海外人才参访体验活动等,为杭州打造全球人才蓄水池积蓄澎湃动能。

为何“相宜”

打造青年发展的向往之城

青年是国家的未来、城市的活力,赢得青年就是赢得未来。如何让青年“弄潮儿向涛头立”,那便要保障青年“此心安处是吾乡”。

荷兰格罗宁根大学博士研究生陈榆所在的荷兰学联是本次活动海外召集单位之一,此次大会,他与其余14个国家学联的100余位海外留学生一同前来参与。陈榆表示:“这几年,很多荷兰留学生都将杭州作为就业首选城市。去年,我们进行了留荷学子职业发展意愿调查,结果显示最受欢迎的城市便是杭州。”

据陈榆介绍,60%以上的参会留荷学子都有强烈意愿将项目落地杭州,而这一切都得益于杭州青年型发展城市的建设。“杭州的人才服务工作既有温度又有力度,不论是医疗保障,还是子女入学等政策都为人才提供了切实考虑,只有提供足够的保障,人才发展才能行稳致远。同时,当前杭州在先进制造、人工智能、生物医药等行业发展迅速,为青年人才在杭州成长提供了广阔空间和无限可能。”

今年以来,杭州不断优化人才服务,迭代升级“杭帮彩”服务机制,提供线上服务833.46万人次;聚焦人才住房、子女教育、医疗等“关键小事”,服务保障9832人次。截至9月24日,杭州今年新引进35岁以下大学生达31.89万人。

值得一提的是,为进一步贴近青年人才需求,此次大会还特意通过市区联动,举办“杭州人才之夜”音乐会、“湘湖雅韵”人才专场、“千年唐乐”音乐会等系列人才专场文化活动,持续营造让青年心生向往、人生出彩、情感归属的梦想城市。

如何“相宜”

打造活力迸发的创新之城

“在这里,上面是蓝天白云,远处是山林如黛,眼前是碧波环绕”“这里区位优越、产业新兴、创新强劲、配套完善”……在大会期间开展的产业环境与人才生态推介对接会上,各行业代表带着满满诚意进行了杭州营商环境、产业政策和人才政策的宣介,让更多海内外人才看到在杭逐梦的机遇。

“2008年,在很多人对脑机接口不甚了解时,杭州政府在赴外考察时便展现出了对这一前沿科技的前瞻性认可,正是感受到杭州市对高科技产业的重视,我们把总部搬到杭州,致力于将脑机科技应用化。去年,在杭州亚残运会开幕上,助力残疾人运动员点燃主火炬塔的智能仿生手便来自我们。”推介会上,浙江强脑科技有限公司创始人韩璧丞正讲述着自己的亲身经历,“近两年,杭州市构建人才评价新模式,坚持‘谁是人才让我们企业说了算’,切实为企业打造人才队伍提供了支持,激活了企业发展的动力源。”而这便是企业在这座活力创新之城里成长起来的生动写照。

除现场推介外,大会还联动各开发区(园区),聚焦五大产业生态圈,以及低空经济、人形机器人、光电激光和集成电路等未来产业发展需求,邀请外国驻华科技机构、国(境)外专家组织和海内外高层次人才、留学生携项目、技术等,开展学术交流、项目路演、合作洽谈、参访体验等对接,拓宽人才与产业的合作范围与深度,引领重点产业发展。

值得关注的是,本次大会发布了8条支持产业高质量发展的人才政策,包含加大对产业领军人才的支持力度,项目资助占领军人才总量的80%以上;授权企业开展人才自主评价并给予政策支持,三年新增高层次产业人才10万名;建设国家卓越工程师实践基地、省级卓越工程师实践基地、省级特色产业工程师协同创新中心等培育载体,三年培育卓越工程师及后备人才1.5万名、技能人才30万名;每年举办800场公益招聘会,三年内支持企业新引进35岁以下大学生100万人;深化“FIND HZ”行动,三年内支持6000名以上海外产业人才来杭交流合作;设立“科技型企业家”遴选支持机制,建设30家概念验证中心,助力打通科技成果转化“最初一公里”;用好市“3+N”产业基金,设立市人才基金,加大投融资扶持;优化“杭州人才码”,提供便捷高效的数字化服务,全面落实产业人才落户、子女入学、医疗、住房等保障。杭州将以更加积极、开放、有效的举措,打造产业人才创新创业的活力之城。

“相宜得所,各适其宜。”杭州正以独特的方式诠释着“相宜”二字的内涵,西湖是城市名片,让人感受人文温度;大运河承载历史,让人感知文化厚度;钱塘江奔涌向前,让人见证发展力度。杭州这座活力创新之城,将继续备足诚意等待与全球人才的美好相遇。

 
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